Creación de la compañía

Comprobaremos la disponibilidad de su nombre preferido, crearemos la compañía de su elección (filial / sucursal/ srl), produciremos la Constitución de la empresa y nombraremos a los directores y accionistas.

Servicios de contabilidad para empresas extranjeras

Ofrecemos una función de finanzas completamente subcontratada y podemos ofrecerle una solución para administrar sus finanzas en el Reino Unido. EBS ofrece servicios continuos para su empresa en el Reino Unido, sus accionistas y directores, incluyendo la contabilidad, nómina, IVA, generación de facturas de venta, procesamiento de facturas de proveedores, gestión de pagos de clientes y proveedores y producción de informes mensuales de gestión según el formato de su empresa.

Los Directores de la empresa del Reino Unido están obligados a enviar Balances Anuales al Registro Mercantil (Companies House), en un formato específico, dentro de los 9 meses posteriores al Período de Contabilidad para sociedades anónimas de capital cerrado, y de 7 meses para sociedades anónimas de capital abierto.

Toda sociedad de responsabilidad limitada debe hacer una declaración de impuestos (CTR o Corporation Tax Return) online utilizando un software específico. La declaración de impuestos debe hacerse y pagarse el impuesto dentro de los 9 meses posteriores al Período de Contabilidad.

Toda empresa con una sucursal u oficina del Reino Unido debe pagar el Impuesto de Sociedades del Reino Unido sobre los beneficios de la empresa. La tasa actual del Impuesto de Sociedades es del 17%.

Las empresas deben registrarse para el IVA si su volumen de negocios excede el límite, actualmente GBP 85.000 por año, y pueden hacerlo voluntariamente en cualquier momento.

Domicilio Comercial

Podemos ofrecer un servicio completo de domicilio comercial, incluido el manejo del teléfono y del correo, un espacio de reuniones en nuestras oficinas ubicadas en el centro y actuar plenamente como su oficina hasta que abra la propia.

Servicios de asesoramiento

Ofrecemos consultoría y consejos prácticos sobre la forma de la empresa, la dirección y otras normas y regulaciones relevantes relacionadas con la creación de una empresa en el Reino Unido.

Domicilio Social y Conformidad Legal

Toda empresa necesita tener un Domicilio Social, que es su domicilio oficial, situado en el país donde está creada (Inglaterra y Gales o Escocia), y un Director, que puede vivir en cualquier lugar. EBS proporciona el domicilio oficial de su empresa y sus directores.

El Capital Social mínimo para una sociedad anónima de capital cerrado, que es lo que se usa habitualmente, es de una acción, y puede tener cualquier valor. El mínimo para una sociedad anónima de capital abierto es de GBP 50,000.

Los directores de la compañía son responsables de mantener los registros oficiales, pero pueden delegar esta tarea a un Secretario General si así lo desean. El Secretario General es el representante oficial de la junta directiva y lleva a cabo las instrucciones de los directores. No es necesario tener un Secretario General, pero los funcionarios tales como las Autoridades Fiscales sólo hablarán con un Director o el Secretario General, por lo que le recomendamos que tenga uno.

También ofrecemos nuestra oficina como el domicilio de su compañía, conocido como la Dirección del Servicio, para los Directores, para que su domicilio particular no aparezca en el registro público.

Servicios de nómina y gestión de recursos humanos

Nuestro conocimiento y experiencia ayudando a empresas extranjeras a comprender las complicaciones de la legislación laboral inglesa ha sido fundamental para ellos al momento de establecer su negocio en el Reino Unido.

Una vez que empiece a tener empleados en el Reino Unido, debe registrarse para los impuestos sobre la nómina (PAYE o Pay as You Earn). Nuestro equipo de nómina tiene la experiencia adecuada para manejar sus necesidades de nómina del Reino Unido.

También podemos manejar el Plan de Pensión obligatorio (auto inscripción), así como Seguros Médicos Privados, Seguros de Vida, Vales para Guardería Infantil, Programa de Ida al Trabajo en Bicicleta (Cycle to Work Scheme) y más a través de nuestra red de asesores de Recursos Humanos.

Servicios de correduría

Brindamos un punto de contacto único para otros servicios, incluidos los contratos de telefonía móvil, servicios de IT, servicios de marketing y generación de contacto con potenciales clientes, visas, contratación, recursos humanos, beneficios para empleados, seguros comerciales, leasing de vehículos.